Reflexionsfragen

Fragen zur Reflexion

Dauer:

20-30 Minuten

Optimale Teilnehmeranzahl:

2-99

Materialen/Vorbereitung:

Keine

GL: Gruppenleitung

TN: der/die Teilnehmende/n

Die einfachsten Reflexionsfragen

W-Fragen:

Was? Wer? Wie? Warum? Wann? Womit? Wieso? Weshalb? Wofür?

Reflexionszyklus (Beispiel):

  1. Beschreibung: Was ist passiert?
  2. Gefühle: Was hast du gedacht und gefühlt?
  3. Evaluation: Was war gut und was war schlecht an der Erfahrung?
  4. Analyse: Was bedeutet die Situation?
  5. Schlussfolgerung: Was hättest du anders machen sollen?Was hätte man nicht machen sollen? Warum hat das gut funktioniert?
  6. Wenn es noch einmal passiert, was würdest du anders machen?

    Die erweiterten Reflexionsfragen:

      Erinnern:

       

      • Wie viele?
      • Kannst du das benennen?
      • Beschreibe, was passiert ist.
      • Ist es wahr, dass …?
      • Mache eine Liste von…
      • Was ist die Funktion dieses Gegenstandes?

      Verstehen:

       

      • Wie würdest du das in eigenen Worten beschreiben?
      • Warum denkst du, ist es genauso passiert?
      • Was ist der Unterschied zwischen …?
      • Kannst du mir ein Beispiel für das geben, was du meinst?
      • Was denkst du, wird passieren, wenn …?

      Anwenden:

       

      • Wie würdest du dieses Problem mit deinem Wissen lösen?
      • Wie würdest du dein Wissen in dieser Situation anwenden?
      • Kennst du eine andere Situation, die du auf die besprochene Situation übertragen kannst?

      Analysieren:

       

      • Warum denkst du, ist es überhaupt passiert?
      • Was sind die genauen Positionen?
      • Welche Vorstellungen werden sichtbar?
      • Welche Interessen hast du und warum?
      • Welche Kontexte spielen eine Rolle?

      Entwickeln:

       

      • Was hast du heute zum ersten Mal gemacht?
      • Was beherrschst du schon gut? Was möchtest du noch lernen?
      • Hättest du die Arbeit, die du heute gemacht hast, auch mit anderen Techniken oder mit anderen Materialien umsetzen können? Wie wäre das Ergebnis gewesen?
      • Unter welchen Bedingungen hast du gearbeitet?
      • Hättest du dir etwas andere Bedingungen gewünscht? Wenn ja, inwiefern?
      • Wie waren deine Arbeitsergebnisse heute in Bezug auf Qualität,
      • Schnelligkeit und Menge?

      Rollenfindung:

       

      • Wie hast du den heutigen Tag erlebt? Hast du dich wohl gefühlt?
      • Wie passt das, was du heute gemacht hast, zu dir?
      • Hast du dir bei der heutigen Arbeit ein Ziel gesetzt? Inwieweit hast du es erreicht? Hat sich dieses Ziel zwischendurch verändert?
      • Welche Verantwortung war mit diesen Tätigkeiten verbunden?
      • Was passiert, wenn du diese Verantwortung nicht ernst nimmst?

      Gruppenarbeiten:

       

      • Welche Bedeutung haben die Tätigkeiten, die du heute ausgeführt hast, für die Gruppenarbeit?
      • Wie hast du heute mit den anderen TN zusammengearbeitet? In welchen Bereichen war Teamarbeit besonders wichtig und warum?
      • Wie viel Freiraum hattest du bei den Arbeiten heute?

      FÖRDERUNG

      Das Projekt wird gefördert durch das Programm „Demokratie leben!“ des Bundesministeriums für Familie, Senioren, Frauen und Jugend und durch die Freie und Hansestadt Hamburg (Behörde für Arbeit, Soziales, Familie und Integration).